El mundo a nuestro alrededor cambió drásticamente desde la última edición de Microsoft Build. Todos los clientes y asociados están centrados ahora en las nuevas realidades del trabajo híbrido, lo cual permite que la gente pueda trabajar desde cualquier lugar, en cualquier momento y con cualquier dispositivo.
Mientras que nuestros clientes de todo el mundo buscan nuevas formas de capacitar a las personas para el trabajo híbrido, tenemos el compromiso de ofrecerles experiencias que permitan a todo el mundo conectarse y colaborar desde casa, en la oficina y cualquier otro lugar.
En Microsoft, creemos que el trabajo híbrido es el futuro. En adelante, cada organización necesitará un nuevo modelo operativo para el trabajo híbrido: uno que no se base en normas antiguas, como la jornada laboral de 8 horas de 9 a 5.
Para algunas personas, 2020 se sintió como el año en que el trabajo y el aprendizaje se mudaron a casa. Para otras, el trabajo continuó sucediendo in situ, con los problemas añadidos de mantenerse seguros en el trabajo y aprender nuevas formas de conectarse con los colegas remotos.
Incluso antes de que la COVID-19 cambiara por completo nuestras vidas, una nueva generación de herramientas digitales abría nuevas posibilidades para el futuro del trabajo.
En las dos semanas desde que nuestro equipo aquí en Puget Sound comenzó a trabajar de forma remota, la lucha contra la COVID-19 se intensificó. Muchas personas en muchos países del mundo simplemente se quedan en casa.